Unsere Abteilungen
Sich hier engagieren heißt, in einem der führenden Omnichannel-Weinfachhändler Europas mit Weinen der namhaftesten Winzer aus aller Welt zu arbeiten, mit vielen Kollegen, die genauso weinbegeistert sind, wie Du. Gemeinsam schaffen wir immer wieder ein unvergessliches Einkaufserlebnis für unsere Kunden. Entdecke daher auch Du die Faszination der Weinwelt, gepaart mit den Vorzügen der REWE Group.
Karriere bei der Weinberatung
Die Weinberater sind das Herzstück des Kölner Weinkellers. Mit Leidenschaft, Fachwissen und echter Weinliebe begleiten sie Kunden durch über 4.500 internationale Spitzenweine – sei es bei der persönlichen Beratung im historischen Gewölbekeller, bei Verkostungen oder Winzergesprächen.
Im Team der Weinberatung wird Genuss mit Expertise verbunden. Die Mitarbeiter machen jeden Besuch zu einem besonderen Erlebnis: Sie entdecken gemeinsam mit den Kunden neue Weine, geben Empfehlungen und teilen ihre Leidenschaft für Wein. Wer neugierig ist, Wein liebt und andere begeistern möchte, ist bei uns genau richtig.
Lager – das Rückgrat des Kölner Weinkellers
Im Lager laufen alle logistischen Prozesse zusammen. Die Mitarbeiter lagern unsere Spitzenweine unter optimalen Bedingungen, kommissionieren Bestellungen und bereiten den Versand vor – präzise, organisiert und mit Teamgeist. Sie achten darauf, dass jeder Wein sicher und unversehrt bei unseren Kunden ankommt, egal ob vor Ort oder online
Hier wird Logistik erlebbar: Die Mitarbeiter koordinieren Abläufe, überwachen den Bestand und sorgen dafür, dass jede Bestellung reibungslos umgesetzt wird. Wer im Lager arbeitet, stellt sicher, dass Wein nicht nur geliefert, sondern in höchster Qualität bei den Kunden ankommt und jeder Versand zu einem zuverlässigen Erlebnis wird.
Kundendienst – das Herz für unsere Kunden
Im Kundendienst laufen alle Fäden zusammen. Die Mitarbeiter beantworten Fragen, beraten zu unserem Sortiment und begleiten Kunden bei ihren Bestellungen – persönlich, per Telefon oder online. Sie sorgen dafür, dass jede Anfrage schnell, freundlich und kompetent beantwortet wird.
Hier wird Weinwissen lebendig: Die Mitarbeiter geben Empfehlungen, erklären Unterschiede zwischen Regionen und Rebsorten und helfen Kunden, genau den Wein zu finden, der zu ihnen passt. Wer im Kundendienst arbeitet, sorgt dafür, dass jeder Kontakt zu einem positiven Erlebnis wird und Weingenuss spürbar wird.
Einkauf – Qualität, Auswahl, Verantwortung
Der Einkauf sorgt dafür, dass der Kölner Weinkeller sein umfangreiches Weinangebot aus aller Welt anbieten kann. Die Mitarbeiter wählen sorgfältig Weine aus, verhandeln mit Winzern und Lieferanten und stellen sicher, dass nur Produkte mit höchster Qualität ins Sortiment gelangen.
Wer im Einkauf arbeitet, verbindet Fachwissen mit Marktkenntnis, hat ein Gespür für Trends und trägt Verantwortung für die Auswahl, die unsere Kunden begeistert. Sie lieben Wein, haben Verhandlungsgeschick und einen Blick fürs Detail? Dann ist der Einkauf die richtige Abteilung für Sie.
Benefits
Unsere Mitarbeitenden genießen die attraktiven Benefits der REWE Group – von Rabatten über Jobticket und Jobrad bis zu Weiterbildung und flexiblen Arbeitsmodellen.
Rabatte und
Vorteile
Als Mitarbeitende erhältst du Rabatte in verschiedenen Bereichen der REWE Group und profitierst von den Vorteilen unseres großen Konzerns.
Deutschlandticket und Jobrad
Wir unterstützen deine Mobilität: Mit einem Zuschuss für dein Jobticket und der Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen, machen wir deinen Arbeitsweg flexibel, nachhaltig und komfortabel
Vielfältige Weiterbildung & Karrierechancen
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten bieten dir die Chance, dich gezielt und individuell weiterzuentwickeln.
Gesundheits- &
Sportangebote
Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit Angeboten aus den Bereichen Gesundheitsmanagement und Sport.
REWE KITA
Wir unterstützen Mitarbeitende an den Kölner Zentralstandorten bei der Kinderbetreuung: In Kooperation mit der AWO bieten zwei KiTas in Köln-Porz und Ehrenfeld verlässliche Betreuung von drei Monaten bis zur Einschulung.
Betriebliche Altersvorsorge
Die zusätzliche Altersvorsorge ermöglicht es Ihnen, frühzeitig für das Alter vorzusorgen, von attraktiven Konditionen und Steuer- sowie Sozialvorteilen zu profitieren und die Beiträge flexibel zu nutzen.
Der Bewerbungsprozess
Im Bewerbungsprozess erfährst du, welche Schritte dich von der Bewerbung bis zur Entscheidung begleiten und wie du dich dabei bestmöglich einbringen kannst.
1. Bewerbung
Du bewirbst dich mit deinem Lebenslauf und einem kurzen Motivationsschreiben online auf unsere Stellenanzeige.
2. Prüfung
Wir schauen uns deine Bewerbungsunterlagen an und melden uns schnellstmöglich bei dir.
3. Kennenlernen
Du stellst dich bei uns vor – per Telefoninterview, Videocall oder persönlich im Büro.
4. Einstellung
„Du hast deine passende Stelle gefunden? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir und senden dir deinen Arbeitsvertrag zu.“.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an uns – wir helfen dir weiter!
Melde dich gerne telefonisch oder per E-Mail – wir helfen dir jederzeit weiter und freuen uns auf deine Nachricht!Telefon: 0221/13 97 28 0
Mail: [email protected]